基层党建工作经验材料党支部工作经验

创新党员教育管理 打造坚强战斗堡垒

——XX党支部工作经验

党员教育管理对于加强基层党组织建设、提高党员队伍的能力素质有着十分重要的意义。近年来,XX党支部以党的十九大精神为指导,学习贯彻代中国特色社会主义思想,以推进“两学一做”常态化制度化为抓手,严格落实“三会一课”制度,围绕创新党员教育管理机制进行了探索和实践。

一、创新党员学习培训机制,保证党员素质教育常态化

学习既是掌握知识、增强本领、做好工作的重要手段,也是增强党性、加强修养的重要途径。项目党支部在学习形式上,坚持集中学习和个人自学相结合,在培训方式上,注重由灌输教育向按需施教转变,在学习培训的内容上,重视引导广大党员用先进理论武装头脑项目部。坚持和完善“三会一课”、班子中心组、专题培训、技术党课等学习制度。通过这些学习制度,坚持不懈的进行党性教育,使广大党员适应了形势要求,树立了正确的世界观、人生观、价值观。此外,还要求大家学习相关业务知识,不断提高业务水平,使其在不同的岗位上更好地发挥党员的作用。建立考核和监督机制,促使党员干部加强学习。在学习方式上,根据各自的特点采取不同的学习方式来培养党员的角色意识和形象意识。做到党内重大决策和重大事务党员先了解、先讨论,做到党员带头学习新理论、新知识、新政策。

二、创新党员队伍的管理机制,保证党员教育管理规范化

三、创新队伍建设的工作机制,保证党员教育管理制度化

党员队伍建设和先锋模范作用的发挥是检验党员教育管理成果的标尺,项目部通过强化考核监督,督促职责履行,不断激发党员队伍活力和党员先锋模范作用的发挥。一是完善考核机制。坚持激励、约束并举的原则,把党员的权利、义务、职责具体化。同时,强化群众监督,通过定期征求群众意见,民主评议党员等形式,督促党员积极主动,扎实有效的履行职责。并坚持领导干部带头抓好学习,带头开展批评与自我批评、带头制定整改措施、带头落实整改措施,极大调动广大党员学习工作的积极性。二是完善党员履职机制。首先,项目党支部对党员如何发挥模范作用,提出具体要求,使广大党员明确自身的职责定位和努力方向。搭建党员发挥作用的平台,在各工区设置党员示范岗,引导党员立足岗位,充分发挥先锋模范作用;其次,是建立科学的奖惩机制,激励和鞭策党员发挥先锋模范作用,党支部坚持奖罚分明,在强调党员讲奉献的同时,坚持讲责任、讲奖罚,改变能干不能干、干多干少、干好干坏一个样的状况,促使越来越多的党员积极向上,奋发有为。三是完善监督体系。增强党员发挥作用的监督力度,通过开展批评与自我批评、加强群众监督等方式,增强每个党员贯彻执行党的路线方针和政策、履行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性。

通过创新党员教育管理机制,XX党支部党员教育管理工作蓬勃开展,全体党员的理论修养和专业知识得到了显著提升,在工作中充满了生机与活力,每名党员就如一面旗帜,他们在各自的岗位上充分体现了党员的先锋模范作用。在他们的带动下,全体员工克服困难,顽强拚搏,推动项目生产经营取得了优异成绩。

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